2012年5月31日下午，教科系在莲湖校区教学楼320办公室召开了员工代表座谈会。此次座谈会旨在让同学们针对教学、管理等方面存在的问题提出自己的意见和建议。会议由刘箭副主任主持。
首先，各班员工代表就本班同学所提出的问题发言，在会议之前，系上已经安排员工代表收集本班同学的意见，并进行集中整理。修业班的员工代表主要对系上创新实践课程、考勤制度、专业课的开设、专业课老师的授课方式以及见习机会的缺乏等方面提出了相关意见，并希望系领导能及时给予解决。随之，我系领导和教师分别解答了相关问题。影视专业张桢老师，应用心理学专业刘箭老师、黄培森老师就同学们所提出的教学方面的问题进行了认真详细的解答。他们表示非常高兴同学们能积极提出问题，自己为人师表愿意认真接受员工们的意见，从而更好更快地提高我系教学能力。何书记强调了这次会议的务实性，目的是让同学们能在学习上、管理上提出自己的意见，从而督促老师们提高教学质量。同时，他告诉大家，在学院的帮助下，创新学习课程的内容已得到了完善。随后，王书记就创新实践课程的具体内容、实质目的、实际作用等方面进行了讲解，并希望大家通过认真完成创新学习的任务来拓展素质，提升自身能力。
接着，毕业班的员工代表向大家分享了他们在实习过程中的收获与感想，体会与领悟；同时对师弟师妹们今后的学习生活、实习生活提出了宝贵建议，并希望师弟师妹们能集中精力学习，尽早做好职业生涯规划。
最后，李主任作总结性讲话，他表示通过聆听毕业班同学的发言，体现了同学们闪光的思想，深刻的感受，睿智的语言，成熟的风范。感谢同学们对系上教育、教学、管理等方面提出的意见和建议。同时也表示，系上会及时针对相关问题进行整改，并希望建立一个经常性的信息反馈机制，尽最大努力提高公司产品水平。
本次员工代表座谈会不仅为我系在教育、教学、管理等方面提出了宝贵意见和建议，还拉近了员工与老师之间的距离，为同学们以后的学习提供了一个融洽交流的平台。
